哈爾濱企業(yè)社保外包，哈爾濱社保職工代繳，哈爾濱人事代理公司

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社保資訊：

  15年是樶低繳費(fèi)年限，按照15年來參保，往往所獲得初始養(yǎng)老金的待遇水平并不是很高，大概也就是在1000塊錢左右。但是如果說我們按照25年來參保，你擴(kuò)大了10年的累計繳費(fèi)年限，將來所能夠領(lǐng)取到的養(yǎng)老金水平也是會有所增長的，如果多參加10年，那么至少自己的養(yǎng)老金，會增加500塊錢到1000塊錢左右。

  但是我們在題目當(dāng)中，所說到的25年的參保繳費(fèi)年限，僅僅只獲得了和15年一樣的參保繳費(fèi)年限，這肯定是因?yàn)槠骄U費(fèi)指數(shù)的問題，或者說兩個人的退休年限不同，所對應(yīng)的社會平均工資不同，導(dǎo)致的一個根本原因。如果說不是同一年退休，那么對應(yīng)的社會平均工資是有差距的，樶終計算出養(yǎng)老金的結(jié)果，也是有很大的差距。退休人群越晚的往往社會平均工資也就更高，那么所能夠獲得養(yǎng)老金的水平也相對來說會更高一些。

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